Salario digno
Nuestro servicio de Salario Digno apoya a las organizaciones en el cumplimiento de este requerimiento clave dentro de los programas de Responsabilidad Social (SMETA), mediante modalidades de atención flexibles que se adaptan a sus necesidades, capacidades y contexto operativo.
Brindamos una asesoría integral, en la cual nuestro equipo realiza el análisis completo de la brecha salarial, la determinación del salario digno, y la definición de planes de acción para dar cumplimiento al requerimiento de manera progresiva y sostenible. Adicionalmente, capacitacmos al personal clave para que comprenda la metodología, gestione adecuadamente la información y esté preparado para presentar y defender el estudio ante una auditoría, respondiendo con lcaridad y confianza a cualquier revisión.
Ideal para organizaciones que buscan acompañamiento experto de inicio a fin.
Se entrega un proyecto robusto que integra:
- Política de Salario Digno
- Contextualización territorial y cultural
- Análisis completo de la brecha salarial
- Determinación del salario digno
- Definición de planes de acción progresivos y sostenibles
Enfocada en la capacitación y fortalecimiento de capacidades internas, donde capacitamos a la empresa para que su propio equipo pueda desarrollar de forma autónoma el análisis de salario digno. En nuestro curso proporcionamos las herramientas metodológicas y conocimientos necesarios para calcular la brecha, definir el salario digno y diseñar planes de acción. Des esta manera la organización adquiere autonomía y fortalece sus capacidades internas para gestionar este requerimiento.
Ideal para organizaciones que buscan autonomía y fortalecimiento interno.